≡× MENÚ

• Salud
• El embarazo
• Niños
• Relaciones
• parto

Jubilación anticipada para residentes del Extremo Norte. Se suma la experiencia laboral incompleta del norte en el CSW (12,5 años) Jubilación anticipada del CSW

De acuerdo con la orden del Ministerio de Salud y Desarrollo Social de Rusia del 24 de diciembre de 2009 1012n.
3. Los empleadores o aquellos que hayan celebrado un contrato de trabajo con los empleados, el empleador puede, en caso de un defecto en el producto (trabajo) de vacaciones, la duración no debe exceder el pago adicional por el período correspondiente, la cantidad y fundamentos de las deducciones practicadas, así como el monto total de dinero a pagar.
(La segunda parte fue introducida por la Ley Federal No. 323-FZ del 3 de julio de 2016)
2. Si un producto similar no está disponible para la venta el día que el consumidor solicita al vendedor, el consumidor tiene derecho a negarse a cumplir el contrato de venta y exigir la devolución de la cantidad de dinero pagada por el producto especificado. La demanda del consumidor de la devolución de la cantidad de dinero pagada por los bienes especificados está sujeta a satisfacción dentro de los tres días a partir de la fecha de devolución de los bienes especificados.
Por acuerdo entre el consumidor y el vendedor, puede preverse el intercambio de bienes cuando se ponga a la venta un producto similar. El vendedor está obligado a informar inmediatamente al consumidor sobre la recepción de un producto similar a la venta.
(pág. 2 en rojo. ley Federal de fecha 21 de diciembre de 2004 171-FZ)
(ver texto en edición anterior)
3. Un contrato de préstamo entre ciudadanos debe celebrarse por escrito si su monto excede al menos diez veces el monto establecido por la ley. talla minima remuneración, y en el caso de que el prestamista sea una persona jurídica, independientemente del monto.
2. En apoyo del contrato de préstamo y sus términos, se puede presentar un recibo del prestatario u otro documento que certifique la transferencia de una cierta cantidad de dinero por parte del prestamista a él. Por lo tanto, tiene derecho a presentar una solicitud ante el tribunal para un aplazamiento de la ejecución a plazos de la decisión judicial.
Artículo 14.8 del Código Federación Rusa sobre infracciones administrativas. Violación de otros derechos de los consumidores 1. Violación del derecho del consumidor a recibir la información necesaria y confiable sobre los bienes (obra, servicio) que se venden, sobre el fabricante, sobre el vendedor, sobre el ejecutante y sobre el modo de su trabajo - implica una advertencia o la imposición de una multa administrativa a los funcionarios por un monto de quinientos a mil rublos, para personas jurídicas, de cinco mil a diez mil rublos. 2. La inclusión en el contrato de condiciones que infrinjan los derechos del consumidor establecidos por la ley, implicará la imposición de una multa administrativa a los funcionarios por un monto de mil a dos mil rublos, a las personas jurídicas por un monto de diez mil a veinte mil rublos. 3. La falta de proporcionar al consumidor los beneficios y ventajas establecidos por la ley implicará la imposición de una multa administrativa a los funcionarios por un monto de quinientos a mil rublos, a las personas jurídicas por un monto de cinco mil a diez mil rublos. Artículo 333 del Código Civil de la Federación Rusa. Reducción de la sanción Si la sanción a pagar es claramente desproporcionada con respecto a las consecuencias del incumplimiento de la obligación, el tribunal tiene derecho a reducir la sanción. Las reglas de este artículo no afectan el derecho del deudor a reducir el monto de su responsabilidad con base en el artículo 404 de este Código y el derecho del acreedor a la compensación de pérdidas en los casos previstos en el artículo 394 de este Código.
¡Te deseo éxito!

El círculo de personas con derecho a pensiones laborales en relación con el trabajo en el RCC y el MPCC.

1 .Hombres al cumplir 55 años y mujeres al cumplir 50 años si han trabajado por lo menos 15 años calendario en los distritos Extremo norte o al menos 20 años naturales en áreas equiparadas a ellos y tener un historial de seguro de al menos 25 y 20 años, respectivamente.

2. A los ciudadanos que hayan trabajado en las regiones del Extremo Norte durante al menos 7 años 6 meses se les asigna una pensión laboral con una disminución de la edad establecida con carácter general en cuatro meses por cada año natural completo de trabajo en estas regiones.

Cuadro de reducción de la edad de jubilación en función de la duración del trabajo en el CSW y MPCS

Tiempo de trabajo		Edad de retiro
en RKS no menos de	en la ISS al menos	hombres	mujeres
7 años 6 meses		57 años 8 meses	52 años 8 meses
	10 años 8 meses	57 años 4 meses	52 años 4 meses
	13 años 4 meses	56 años 8 meses	51 años 8 meses
	14 años 8 meses	56 años 4 meses	51 años 4 meses
	17 años 4 meses	55 años 8 meses	50 años 8 meses
	18 años 8 meses	55 años 4 meses	50 años 4 meses

3 . Mujeres que hayan dado a luz a dos o más hijos, al cumplir 50 años, si tienen un historial de seguro de al menos 20 años y han trabajado al menos 12 años calendario en las regiones del Extremo Norte o al menos 17 calendario años en áreas equivalentes a ellos.

La duración del calendario de servicio en el RCC y el MPCC incluye:

- cualquier trabajo en las regiones del Extremo Norte y áreas equivalentes;

Períodos de trabajo en el archipiélago de Svalbard;

Períodos de vacaciones anuales pagadas básicas y adicionales;

Períodos de percepción de las prestaciones del seguro social estatal durante el período de incapacidad temporal, incluido el período de percepción de las prestaciones por embarazo y parto;

Los siguientes periodos no están incluidos en el cómputo de la experiencia laboral en el RCS, MCS:

Aprobar el servicio militar, así como otro servicio equivalente;

vacaciones de estudio;

Viajes de negocios fuera de las regiones del norte (sobre la base de la Instrucción del Ministerio de Finanzas de la URSS, el Comité Estatal de Trabajo de la URSS y el Consejo Central de Sindicatos de toda la Unión con fecha 07/04/1988 No. 62 "En viajes de negocios a la URSS”).

Recibir prestaciones por desempleo, el período de participación en obras públicas remuneradas y el período de traslado en la dirección del servicio estatal de empleo a otra localidad para el empleo;

Adicionalmente, a partir del 23 de julio de 2002 (a partir de la fecha de entrada en vigencia del Decreto Gubernativo N° 516 de 11 de julio de 2002 “Por el que se aprueban las reglas para el cómputo de los períodos de trabajo que dan derecho a cita anticipada pensión laboral de vejez de conformidad con el art. 27 y 28 de la Ley Federal "Sobre las pensiones laborales en la Federación Rusa") no cuentan:

Irse sin pagar;

ausentismo, huelgas;

Cumpliendo una pena de prisión;

El período de permiso parental después del 06.10.1992;

El tiempo de inactividad, tanto por culpa del empleador como por culpa del empleado;

Si hay una antigüedad mixta (tanto en el RCS como en el MPCS), al asignar una pensión laboral con base en el par. 1 y 3, subpárrafos 6, párrafo 1, artículo 28, párrafo 2, artículo 28.1 de la Ley Federal "Sobre pensiones laborales en la Federación Rusa", cada año calendario de trabajo en áreas equivalentes a las regiones del Extremo Norte se cuenta como nueve meses de trabajo en las regiones del Extremo Norte. El procedimiento especificado no se aplica si el trabajo procedió solo en áreas equiparadas a las regiones del Extremo Norte.

Trabajar en las condiciones del Extremo Norte o en áreas cercanas tiene un efecto negativo en la salud humana. Además, la esperanza de vida de los norteños suele ser inferior en cinco años a la de los habitantes de latitudes templadas.

Por lo tanto, la legislación de la Federación Rusa prevé algunos beneficios para los ciudadanos que viven y trabajan en estas áreas. En particular, este factor afecta el tamaño y también prevé la posibilidad, sujeto a ciertas condiciones.

En este artículo, consideraremos las siguientes preguntas: qué regiones se equiparan con territorios polares, cómo afecta esto la duración del servicio que se tiene en cuenta al calcular una pensión, qué se incluye en la duración del servicio del norte, cuánto tiempo de servicio del norte debe ser el servicio para calcular una pensión, y qué multiplicadores se utilizan al calcular el tamaño pagos de pensiones dependiendo de la región de residencia del ciudadano.

Qué se considera el Extremo Norte y qué zonas se equiparan a él

El Extremo Norte es una parte del territorio de la Federación Rusa, que se encuentra principalmente al norte del Círculo Polar Ártico.

Cualquier zona se considera Extremo Norte si no está conectada por carreteras con el “continente”, o esta conexión se interrumpe cuando cambian las estaciones. En la Federación Rusa, 27 regiones están ubicadas parcial o completamente en el territorio del Ártico o en áreas equivalentes a él, ubicadas en la región de 60 ° de latitud norte.

vamos a traer lista algunos sujetos de la Federación Rusa, que se equiparan parcial o completamente a las regiones del Ártico:

• regiones de Amur, Arkhangelsk, Irkutsk, Sakhalin, Tyumen y Tomsk;
• Territorios de Trans-Baikal, Krasnoyarsk, Perm, Primorsky y Khabarovsk;
• Repúblicas: Altai, Buriatia, Karelia, Komi y Tuva.

Reglas para el cálculo de la antigüedad

A la fecha, al momento de asignar una pensión de vejez de seguro anticipado, se aplica la denominada experiencia del norte sin devengo preferencial, es decir, de acuerdo al cronograma habitual del calendario.

Al evaluar el monto de los pagos de pensiones adeudados a partir del 1.01.02 se guían por el apartado 3 del art. 30 de la Ley Federal del 17 de diciembre de 2001 No. 173, por lo tanto, el tiempo de trabajo en las regiones equiparadas a los territorios del Ártico se suma a la experiencia total del seguro de acuerdo con el calendario. experiencia en seguros hasta el 1.01.02 en un área equivalente a los territorios del Ártico, se considera un año y medio, como ocurría en los antiguos actos legislativos.

Si la evaluación del monto de los devengos de pensiones a partir del 1.01.02 a elección del ciudadano asegurado se realiza de conformidad con el apartado 4 del art. 30 de la Ley Federal del 17 de diciembre de 2001 No. 173, entonces el tiempo de trabajo en las regiones que se equiparan con las regiones del Ártico se calcula en una vez y media en la duración total del servicio. Pero al mismo tiempo para ahorros para la jubilación se aplican las restricciones establecidas en este párrafo. Sin embargo, en todos los casos, la evaluación del monto de las pensiones acumuladas de una persona se realiza de acuerdo con la opción más favorable para él.

La experiencia laboral en las regiones equiparadas al Ártico incluye principalmente actividad laboral, que puede ser confirmado por un libro de trabajo y contratos.

Otras actividades en Northern Experience no incluido, por ejemplo:

Además, la experiencia tiene en cuenta el prenatal y el posnatal. Si un empleado estuvo empleado a tiempo parcial al mismo tiempo en dos o más empresas ubicadas en áreas equivalentes a los territorios del Ártico, entonces este período se considera como un trabajo a tiempo completo, siempre que haya documentación que lo confirme.

Si un ciudadano cree que la pensión del norte se debe, entonces debe verificar si tiene una marca en libro de trabajo que la empresa donde trabajaba estaba ubicada en un área equivalente a los territorios del Ártico. Si no está disponible, debe llevar un certificado de su paradero.

¿Cuánta experiencia laboral se requiere para recibir una pensión del norte?

Personas que trabajaron en áreas equiparadas a los súbditos del Ártico, se calcula la pensión del seguro por 15 años naturales de trabajo según la fórmula: 1 año natural es igual a 9 meses de trabajo en territorios equivalentes al Ártico.

Además, las personas que viven en áreas equivalentes a los territorios del Ártico, así como aquellas que han trabajado en dichas regiones, independientemente de su lugar de residencia actual, tienen derecho a un pago fijo importante para uno de los tipos de acumulación de pensiones del seguro. :, o la pérdida de un sostén de familia.

Considerar, quién es elegible para la jubilación anticipada vejez en la siguiente tabla.

Género (años)	A partir de qué edad inclusive (años)	Experiencia mínima en regiones consideradas regiones polares (años naturales)	Experiencia en seguros requerida (años)
m/f	55/50	20	25/20
Mujer con dos o más hijos	50	17	20
m/f	50/45	La condición principal es residencia permanente en áreas consideradas como ártico	25/20 (criador de renos, cazador-pescador, pescador)
m/f	La edad a la que temprano fijado pensión, reducida por 5 años	20	experiencia suficiente en ciertos trabajos y experiencia en seguros requerida

Este cuadro muestra que la pensión de vejez se otorga antes de lo previsto a las personas que han alcanzado la edad especificada, así como a las mujeres con dos o más hijos, siempre que tengan suficiente experiencia en seguros, así como experiencia laboral en regiones que se equiparan a los polares. Esta categoría también incluye a las personas que residen permanentemente en territorios equivalentes al Ártico, que tienen ciertos trabajos en los tipos de profesiones especificados. Además, para las personas que hayan trabajado durante al menos 20 años naturales en estos territorios, la edad de asignación anticipada de este tipo de devengos de pensión se reduce en 5 años si tienen experiencia suficiente para recibir este beneficio, así como experiencia en estos tipos de trabajo

Coeficientes de pensiones de distrito

Dado que el nivel de vida y las condiciones de vida en diferentes regiones de la Federación Rusa son diferentes, para el cálculo de salarios y pensiones para ciudadanos que viven en áreas equivalentes a las regiones del Ártico, se introdujeron coeficientes de distrito para igualar el monto de los pagos de pensiones. Esta regla fue introducida por el art. 146 h.3 y art. 148 del Código Laboral de la Federación Rusa.

El valor del multiplicador de pago se determina según la pertenencia a un territorio en particular. Por ejemplo, tamaño más grande El coeficiente de distrito se calcula para los trabajadores de empresas ubicadas en las aguas del Océano Ártico, así como en los mares adyacentes, incluidos los residentes de Yakutia y Chukotka: 200% del salario. La mayoría de los habitantes de los territorios del norte de la parte europea de la Federación de Rusia, equiparados a los territorios polares, tienen derecho a un coeficiente de distrito que oscila entre 1,15 y 1,4 (115 % - 140 %). Por supuesto, esto contribuye a un aumento en el tamaño de la parte básica de la pensión.

Al calcular el valor de los multiplicadores de pago, se tuvieron en cuenta el factor climático, el peligro ambiental, la disponibilidad de una infraestructura de transporte completa, así como el impacto del clima en la complejidad del trabajo. Los índices de pago actuales fueron aprobados por Decreto Gubernativo No. 1237 en 2011.

El multiplicador de pagos juega un papel importante para la formación de pensiones. Como ya se señaló, el salario de los ciudadanos que viven en las entidades constitutivas de la Federación Rusa, equiparadas a los territorios polares, ya incluye algunas cantidades multiplicadas por un multiplicador. El multiplicador de pago se aplica a las pensiones solo cuando el pensionista reside en la región determinada.

Para un lugar de residencia más favorable, el complemento se reducirá o incluso se cancelará, pero se mantendrá el valor de la parte básica de la pensión.

Además, al calcular la parte de seguro de una pensión laboral antes del 1 de enero de 2002, se fija un coeficiente de antigüedad del 55 por ciento para un hombre por 25 años de trabajo, y el mismo porcentaje para una mujer por 20 años. Para años por encima de los períodos especificados, el uno por ciento va por cada año.

Es de destacar que si, en general, para las regiones de Rusia, la relación entre el salario del pensionista y el salario promedio para las entidades constitutivas de la Federación Rusa se calcula en un monto de no más de 1.2, entonces al calcular el "norte " pensión, esta relación es 1.4 - 1.9. Debido al aumento de los multiplicadores regionales y una parte básica más alta de la pensión, el valor promedio de las pensiones "del norte" es más alto que en las regiones de la Federación Rusa en un 30 - 50%.

Como hemos visto, teniendo en cuenta las difíciles condiciones climáticas y económicas en algunas regiones de la Federación Rusa, la legislación prevé un procedimiento especial para calcular las pensiones de los ciudadanos que viven en estos territorios o trabajan allí durante un período de tiempo específico. Por ejemplo, se han introducido coeficientes regionales para las cotizaciones de pensiones, y la antigüedad en el servicio del salario "norte" con coeficientes crecientes también se incluye en la parte básica de la pensión. Además, la ley prevé la jubilación anticipada bajo ciertas condiciones, por ejemplo, si un ciudadano trabajó en ciertos tipos de profesiones, o si una mujer dio a luz a dos o más hijos, teniendo suficiente experiencia laboral y una cierta cantidad de años ella trabajaba en regiones equivalentes a los territorios del Extremo Norte.

O pagos adicionales a la pensión del norte se describe en el siguiente video:

La legislación previsional siempre está bajo mucha atención, tanto del Estado como de los ciudadanos de nuestro país.
Durante el último cuarto de siglo, el sistema de pensiones ruso ha sufrido una serie de cambios significativos. Pero las normas legislación de pensiones que existía en el momento de la adquisición por un ciudadano derechos de pensión, en algunos casos se mantienen inalterables y se tienen en cuenta a la hora de asignar una pensión. Para los ciudadanos que adquirieron sus derechos de pensión en las regiones del norte de nuestro país, el tema del procedimiento para el cálculo de la experiencia del norte es relevante. De hecho, durante su actividad laboral había una regla para calcular la experiencia del norte: un año y medio. Mucha gente se pregunta si esta regla se aplica hoy.

a distante tiempos soviéticos la experiencia del norte se tuvo en cuenta, bajo ciertas condiciones, como un año para dos. Luego se canceló este beneficio y la experiencia del norte comenzó a computarse como año y medio. De acuerdo con la legislación de pensiones soviética, al calcular la duración del servicio, los trabajadores tenían muchos beneficios, pero al mismo tiempo había un límite en el monto máximo de la pensión, lo que neutralizaba el efecto de los beneficios. Si tenía al menos 60 años de experiencia laboral, no se podía otorgar una pensión por encima de su tamaño máximo. Este procedimiento para el cálculo de la experiencia del norte estuvo vigente hasta el 1 de enero de 2002. Desde principios de 2002, cambió el mecanismo para determinar el monto de la pensión, en el que se eliminó la norma "un año y medio", compensándola con otras reglas para calcular el monto de la pensión. Esto permitió, con una menor antigüedad, mantener el monto de la pensión y, en algunos casos, incluso aumentarla.

De conformidad con la Ley de pensiones laborales No. 173-FZ del 17 de diciembre de 2001, la duración del servicio para el nombramiento de una pensión se considera en orden calendario, año por año (Artículo 12). No obstante, la legislación vigente permite aplicar las disposiciones de la antigua legislación de pensiones para evaluar los derechos de pensión de un trabajador por el período anterior al 1 de enero de 2002.

El Ministerio de Trabajo de la Federación Rusa, mediante su Decreto No. 70 del 17 de octubre de 2003, aprobó la Aclaración sobre Ciertos Temas del Establecimiento de Pensiones Laborales de conformidad con los Artículos 27, 28, 30 de la Ley Federal No. 173-FZ “ Sobre las Pensiones Laborales en la Federación Rusa”.

Este documento explica lo siguiente: Cálculo de la duración experiencia en seguros, para determinar el derecho a una pensión laboral de vejez, la antigüedad determinada comprende todos los períodos de trabajo y otras actividades socialmente útiles que se computaron, respectivamente, en la antigüedad general y en la especial cuando asignar una pensión conforme a la ley, vigente al momento de este trabajo.(actividades), con la aplicación de las reglas para el cálculo de la antigüedad correspondiente previstas por la legislación especificada (incluyendo teniendo en cuenta el procedimiento preferencial para el cálculo de la antigüedad).

Sin embargo, dicho procedimiento para calcular la duración del servicio se aplica si, teniendo en cuenta dicho procedimiento, un ciudadano (independientemente de su edad) hasta la fecha de derogación de la ley pertinente u otro acto legal reglamentario COMPLETAMENTE ENTRENADO la necesaria antigüedad general y (o) especial, dando derecho a una pensión de vejez o antigüedad.
En los casos en que, al día de la derogación de la ley o del acto jurídico reglamentario correspondiente, el ciudadano NO HAYA TRABAJADO la duración exigida de la experiencia laboral general y (o) experiencia laboral especial que dio derecho a la vejez pensión o pensión por servicio prolongado, el cálculo del período de seguro y la duración del servicio en los tipos relevantes de trabajo producido de conformidad con la ley aplicable EL DÍA DEL ESTABLECIMIENTO pensión laboral de vejez, incluida la jubilación anticipada.

De paso. La nueva Ley de pensiones de seguro N° 400-FZ de fecha 28 de diciembre de 2013, que entró en vigor el 1 de enero de 2015, también establece en los incisos 3 y 4 del artículo 30 que los períodos de trabajo que tuvieron lugar antes del día de la entrada en vigor de esta ley en vigor se computan a la antigüedad en el servicio que da derecho a la designación anticipada de una pensión del seguro de vejez de acuerdo con la legislación vigente durante el período de ejecución de este trabajo. Dichos períodos de trabajo podrán computarse utilizando las reglas de cómputo previstas por la legislación vigente al asignar una pensión durante el período de realización de este trabajo.

Se realiza una evaluación de los derechos de pensión de un ciudadano para el período hasta el 01.01.2002 cuando se le asigna el tamaño de una pensión laboral al convertir estos derechos en un capital de pensión estimado y, a elección de la persona asegurada, puede llevarse a cabo en dos maneras.

En el primer cálculo, la duración del servicio de un empleado, incluidos los períodos de trabajo en las regiones del norte de nuestro país, se calculan en orden de calendario de acuerdo con su duración real como un año por un año, esta opción brinda la posibilidad de utilizar una mayor proporción de salarios para calcular el monto de una pensión.

Según la segunda opción, al evaluar los derechos de pensión, se tiene en cuenta la duración del tiempo total de servicio, cuyo cálculo se realiza en un orden de calendario, pero se cuentan los períodos de trabajo en las regiones del norte que ocurrieron antes del 01/01/2002 en la duración total del servicio como un año y medio.

Si un ciudadano elige la segunda opción para calcular el tamaño de la pensión laboral, el monto estimado de la pensión se calculará de acuerdo con la siguiente fórmula:

Pensión = (Ingresos mensuales promedio de 5 años cualesquiera) x (Coeficiente de antigüedad).

El coeficiente de tiempo de servicio para trabajadores con un tiempo de servicio total en la cantidad mínima requerida (25/20 años hombre / mujer) es 0.55, para mineros y mineros - 0.75. El coeficiente de antigüedad se incrementará en 0,01 por cada año completo de experiencia trabajado en exceso del valor mínimo establecido (pero no más de 20 años).
Usando la norma "un año y medio"Puede aumentar significativamente el coeficiente de tiempo de servicio y, por lo tanto, el tamaño de la pensión.

Sin embargo, al calcular según la segunda opción, se aplican algunas restricciones según lo previsto en el párrafo 4 del artículo 30 de la Ley N° 173-FZ, incluida la limitación de la pensión al monto máximo.
El cálculo del tamaño de la pensión laboral, realizado de acuerdo con la fórmula de la segunda variante, utilizando la norma de un aumento y medio en la antigüedad del servicio del norte, no siempre conduce a un mejor resultado que un cálculo similar basado en la primera variante. Lo que será beneficioso para el ciudadano se mostrará mediante una comparación de las dos opciones de cálculo.

Además, desde el 1 de enero de 2010, los derechos de pensión de todos los ciudadanos rusos, acumulados antes de 2002, estaban sujetos a revalorización (valorización). El monto estimado del capital de pensión se incrementó en un 10%, y cada año de antigüedad calculado antes de 1991 aumentó aún más capital de pensión por 1%. Aquí, también se aplicó la norma: "un año y medio", lo que permitió aumentar la duración del servicio "norte" para el trabajo en el período hasta 1991 en una vez y media, y por lo tanto dio un aumento en el monto de las pensiones.

¿Cuándo se aplica el procedimiento preferencial para el cómputo de la antigüedad en el Extremo Norte (año y medio)?

Al determinar el derecho a una pensión laboral de los ciudadanos que trabajaron en las regiones "norte" de nuestro país, su experiencia en seguros generales para el período hasta el 01.01.2002 se calcula sobre una base preferencial (1 año por 1,5 años).
El trabajo posterior al 01/01/2002 se cuenta en la duración del servicio en el cálculo del calendario habitual.

El cálculo del tiempo de servicio para evaluar los derechos de pensión de las personas aseguradas y determinar el monto del monto estimado de la pensión, que se establece independientemente de la fecha de jubilación a partir del 01.01.2002, se puede realizar en el elección del asegurado según una de varias opciones. La duración del servicio puede calcularse tanto en base al calendario con la excepción de los períodos sin seguro (cuidado de niños, estudio), como utilizando un procedimiento preferencial (1 año por 1,5 años) con la inclusión de los períodos sin seguro. Se determina una opción ventajosa en relación a cada asegurado en modo automatizado.

Los "norteños" conservan sus derechos de pensión en virtud del nuevo procedimiento para el cálculo de las pensiones, que entró en vigor el 1 de enero de 2015.
La duración mínima del servicio "norte" - 15/20 años (CS/MPCS) y la edad de jubilación de 55/50 años (hombre/mujer) también se han mantenido iguales.lugar de residencia, aquellos ciudadanos que han trabajado durante al menos 15/20 años (CS/MPCS) y al mismo tiempo tener una experiencia total en seguros de al menos 25/20 años (hombre/mujer).
Además, aquellos ciudadanos que no tienen una experiencia mínima en el norte, pero viven en las regiones del norte, también reciben un pago fijo mayor. La edad a la que se ejerce el derecho a pensión de seguro si tienes una experiencia "norteña" desde 2019

A partir de 2019 edad de retiro aumentará gradualmente, para los ciudadanos que trabajan en las regiones del norte de nuestro país también aumentará:

Trabajar e incluso vivir en algunas regiones de la Federación Rusa está asociado con serias dificultades. Estos incluyen las regiones del Extremo Norte (KS) y áreas equiparadas. Debido a las duras condiciones de trabajo, la pensión del norte se otorga cinco años antes que en otras regiones. El derecho al mismo lo reciben los ciudadanos que han trabajado un cierto número de años por KS y en algunas otras áreas. No importa dónde vivan durante el período de tratamiento. Además, existen algunas condiciones preferenciales para el cálculo de la antigüedad en el servicio para tales provisión de pensiones. Considere lo que los norteños pueden esperar en 2019.

Qué tipos de pensiones se asignan a los trabajadores del norte

Todos los trabajadores de la Federación Rusa están sujetos a las reglas establecidas por la legislación vigente. En particular, para compensar la pérdida de ingresos por invalidez, es necesario:

1. Convertirse en miembro del sistema de seguro obligatorio de pensiones (OPS);
2. Solicitar beneficios por discapacidad:

Al mismo tiempo, la experiencia del norte para la jubilación es algo más baja que la generalmente aceptada. Es decir, los ciudadanos que han trabajado en condiciones difíciles durante un período suficiente pueden recibir beneficios de vejez antes que sus compañeros de las regiones del sur y del centro.

Importante: los norteños, como todos, tienen derecho a citas:

• según la edad;
• por invalidez;
• por la pérdida del sostén de la familia;
• sobre la seguridad del estado.

Regiones relacionadas con el Extremo Norte

En el Decreto del Consejo de Ministros de la URSS No. 12, de fecha 03/01/1983, se proporciona una lista completa de territorios con condiciones climáticas especiales. En particular, el documento separa las regiones de la CU y las equiparadas.

Los primeros incluyen:

1. Islas ubicadas en las aguas:
   • el Océano Ártico;
   • mares:
     • Beringova;
     • Okhotsky;
2. territorios en su totalidad:
   • áreas:
     • Múrmansk;
     • Magadanskaya;
   • República de Sakha (Yakutia);
   • distrito autónomo de Chukotka;
   • Territorio de Kamchatka;
3. Algunas áreas;
   • áreas:
     • Arcángel;
     • Tyumenskaya;
     • irkutsk;
     • Sajalín;
   • repúblicas:
     • komi;
     • tiva;
     • Carelia;
   • Territorios de Khabarovsk y Krasnoyarsk;
   • Distrito autónomo de Khanty-Mansiysk - Ugra.

Atención: el resto de los territorios de los sujetos enumerados de la federación se equiparan a los del norte (en su mayoría).

Además, las regiones equiparadas incluyen ciertas regiones de tales sujetos de la federación:

1. Áreas:
   • Amur;
   • Tomskaya.
2. Los bordes:
   • Pérmico;
   • Zabaikalsky;
   • Playa.
3. Repúblicas:
   • Altai;
   • Buriatia.

Condiciones para la obtención del contenido del seguro

Para calificar para el norte pensión preferencial dos condiciones deben cumplirse a la vez:

1. Cumplir la edad establecida (artículo 32 de la Ley N° 400-FZ):
   • 55 aniversario de la mujer;
   • 60 aniversario para hombres.
2. Tener prueba de experiencia:
   • 15 años en CS y 20 en general;
   • o 20 años en regiones equiparadas, y 25 en general.

Edad de jubilación del norte

La ley establece condición preferencial para madres de dos o más hijos. Una mujer puede tener derecho a una pensión de vejez a los 50 años si:

• trabajó en la COP durante 12 años;
• en equiparado - 17;
• tiene un período total de empleo de al menos 20 años.

Para referencia: se establecen condiciones especiales de la legislación previsional para los trabajadores con residencia permanente en la CS. Tendrán derecho a pensión a los 45 y 50 años (mujeres y hombres), siempre que se hayan dedicado a la pesca durante 20 y 25 años, respectivamente. Las industrias incluyen:

• pastoreo de renos;
• caza;
• pescar.

Descargar para ver e imprimir:

Características de la contabilidad para los períodos de actividad del norte.

La legislación prevé, al asignar una pensión, teniendo en cuenta la duración del trabajo en la CS y en otras condiciones difíciles de manera proporcional. Esto significa lo siguiente:

1. por cada año de trabajo en la CS, la edad para obtener un beneficio de pensión se reduce en 4 meses (por ejemplo, con una experiencia de 7,5 años, una mujer puede jubilarse cuando cumple 52 años y 8 meses);
2. el empleo en áreas equivalentes conduce a una disminución de la edad de 9 meses.

Importante: algunos otros se equiparan a períodos laborales en los cálculos.

Lo que se considerará para mujeres y hombres.

Se han producido cambios en el procedimiento de cómputo de los períodos de trabajo en zonas climáticas difíciles. No obstante, se siguen incluyendo algunos periodos no laborales.

1. Vacaciones anuales básicas y adicionales pagadas.
2. El período de percepción de las prestaciones del seguro social estatal en relación con la incapacidad temporal.
3. El período que la mujer estuvo en permiso de paternidad hasta el 06/10/1992.
4. periodo de servicio militar.

Importante: el tiempo no está incluido en los períodos de carencia:

• aprendizaje;
• trabajo a tiempo parcial;
• asistir a cursos de formación avanzada;
• períodos de vacaciones a su cargo;
• días extra de descanso.

¿Cuándo entra en vigor el derecho a la prestación social por vejez?

Si un ciudadano no ha adquirido suficiente experiencia, entonces no tiene derecho al seguro, pero. El derecho a emitirlo llega cinco años después:

• a los 60 para las mujeres;
• a los 65 - para hombres.

En la Ley No. 166-FZ (Artículo 11, párrafo 4), se hace una excepción solo para los representantes pueblos pequeños CS con residencia permanente en los territorios designados. Su lista está aprobada por el decreto gubernamental No. 1049, firmado el 10.01.2015.

Atención: los representantes de los pueblos de la CU pueden solicitar prestaciones sociales por vejez cuando cumplan los 50 y 55 años (mujeres y hombres, respectivamente). Descargar para ver e imprimir:

Fórmula de cálculo

Los pagos del seguro de vejez se calculan de acuerdo con la fórmula dada en el artículo 15 de la Ley No. 400-FZ:

• SPv \u003d IPK x StPK + BV, donde:
• SPv: la cantidad requerida de acumulaciones para la vejez;
• IPC: la cantidad de puntos acumulados en el sistema OPS;
• StPK: el rublo equivalente a un punto (87,24 rublos en 2019);
• BV- pago base garantizada por el estado.

El último de los parámetros especificados (BV) está sujeto a incremento por el coeficiente del norte (artículo 17 de la citada ley). Además, esta constante se indexa anualmente, lo que conduce a un aumento de los cargos. El monto del pago básico (en 2019 - 5334.19) el legislador asociado con las siguientes condiciones adicionales:

• si el receptor tiene dependientes que no tienen ingresos propios, entonces aumenta por ⅓ del monto del pago fijo(no más de tres);
• cuando el beneficiario alcanza la edad de 80 años, el pago base se duplica.

Ejemplo

Un pensionista del norte recibirá BV por un monto de 10,668.38 rublos antes del 80 cumpleaños; y su amigo, que celebró el aniversario antes mencionado y tiene tres dependientes: 24003,85 rublos.

Atención: el pago social por edad se establece para todos en la misma cantidad: 5180,24 rublos. (en 2019). Se le aplican coeficientes regionales de manera general.

¿Necesitas sobre el tema? y nuestros abogados se pondrán en contacto contigo a la brevedad.

Mayor parte de los pagos del norte

Los seguros y pagos sociales asignados a territorios especiales están sujetos a incremento por un multiplicador. Cada región tiene su propio indicador.

Al mismo tiempo, se aplica solo a la parte base (fija) de las acumulaciones de acuerdo con el siguiente principio:

• el coeficiente se tiene en cuenta para los residentes permanentes de la región;
• al mudarse a la región norte con un coeficiente diferente, el monto del pago fijo se establecerá teniendo en cuenta el coeficiente de esta región;
• si un empleado de la región norte tiene al menos 15 años de experiencia laboral en el Extremo Norte (al menos 20 años en áreas equivalentes) y al menos 25 años de experiencia en seguros para hombres y 20 años para mujeres, el monto del pago fijo no depende del lugar de residencia.
• si una persona se muda al sur o regiones centrales, entonces no se aplica el multiplicador.

Atención: el principio tiene dos caras: si el pago se asigna sin aplicar coeficientes y la persona se ha mudado a condiciones climáticas difíciles, entonces su pago aumentará en proporción al multiplicador establecido (parte base).

La elegibilidad para el beneficio fijo aumentado debe revalidarse anualmente antes de la fecha de vencimiento de la confirmación anterior.

Valoración de los derechos de pensión

La duración del servicio en las regiones del norte se determina en un orden de calendario, sin el uso de devengo preferencial.

Si, al evaluar los derechos de pensión para el período hasta 2002, el párrafo 3 del art. 30 de la Ley Federal N° 173 del 17/12/2001, entonces el período de trabajo en la región norte se incluye en el período total del seguro en un orden de calendario.

Si, al evaluar el período de seguro, el apartado 4 del art. 30 de la Ley Federal N° 173 del 17/12/2001, entonces el período norte de trabajo se incluirá en el período total del seguro en 1,5 veces el monto.

Un ciudadano tiene derecho a elegir la opción más rentable para calcular la experiencia del norte.

Cómo llegar al "norte"

Las pensiones se asignan de acuerdo con la metodología que determina el marco regulatorio vigente. Después de ser elegible para cualquier contenido, se debe presentar una solicitud en la oficina local de la UIF. Se adjunta evidencia.

Descargar para ver e imprimir:

La solicitud se considera 10 días hábiles. Además, una persona tiene tres meses para recoger papeles adicionales. Si se confirman todos los derechos, se realizan pagos mensuales al solicitante de la forma elegida:

• a través de la oficina de correos
• a una tarjeta bancaria;
• a través de los servicios de una organización especializada.

Consejo: es recomendable comenzar a recopilar documentos que confirmen los períodos "norte" con anticipación para cumplir con el plazo de tres meses.

Ejemplo

Petrov trabajó en la COP durante 27 años. Teniendo en cuenta los cambios en sistema de pensión adquiere el derecho a jubilarse en 2019 a la edad de 55,5 años.

1. Los expertos determinaron lo siguiente:
   • Se acumularon 130 puntos en la cuenta personal de Petrov;
   • BV - 5334,19 rublos;
   • lugar de residencia - la ciudad de Vorkuta: factor multiplicador - 1.6.
2. Cálculo realizado:
   • RUB 5334.19 x 1,6 + 130 b. x 87,24 rublos. = 19875,90 rublos.

¡Queridos lectores!

Describimos formas típicas de resolver problemas legales, pero cada caso es único y requiere asistencia legal individual.

Para una pronta resolución de su problema, le recomendamos contactar abogados calificados de nuestro sitio.

Últimos cambios

No se prevén cambios importantes en el procedimiento de asignación y cálculo de las prestaciones "norte" de cualquier naturaleza. Los perceptores ocupados se verán afectados por la prohibición de indexar sus pensiones, prorrogada hasta 2019. Sin embargo, después del despido, se les devolverá la totalidad de los fondos perdidos.

Actualmente, los solicitantes de beneficios de seguro preferenciales pueden tener problemas con la prueba de la experiencia "norteña". Esto se debe a la confusión en la contabilidad del tiempo de trabajo y los agentes económicos en el pasado.

Sin embargo, en 2016, la nueva forma informes del empleador. Ahora envían notificaciones mensuales Órganos de la UIF sobre los trabajadores:

• trabajando en la empresa;
• con los que se han celebrado o rescindido contratos.

Así, se facilita la labor de recopilación de la base probatoria a los futuros solicitantes del contenido norte.

Importante: En octubre de 2017, se modificó la Ley N° 4520-1 “De Garantías y Compensaciones del Estado a las Personas que Trabajan y Viven en el Extremo Norte y Zonas Equivalentes” para sustituir el concepto de “pensiones laborales” por el de “seguros”. Por lo tanto, se eliminó otra inexactitud identificada (conflicto de normas) en el sistema de pensiones ruso. Descargar para ver e imprimir.